“喂,你这怎么都不告诉我一声的?”贺迟率先打破了这沉寂,用笔帽戳戳司叙的胳膊肘。
司叙有些烦躁地抓了抓头发道:“告诉你什么?告诉你要升职了?”
贺迟嘴一撇:“当然不是,我是说你要离开总体部的事,怎么不提前说下,我不信院长今天才告诉你。”
司叙:“没啥好说的,让我干我就干呗。我是一块砖,哪里需要哪里搬。倒是你,咱们好不容易打下的江山,可得替我守住了啊。”
贺迟:“这还用你说?刚才你听没听见他们在那儿议论?都担心我干不过你呢,真是搞笑。”
司叙:“你能有这个劲头我就放心了。”
话落,站起身重重拍了拍贺迟的肩膀,走了。贺迟活动了下自己的肩膀,怀疑肩周炎被司叙给拍犯了,怎么这么疼。
司叙现在虽然是新晋的产品技术规划部经理,但是实际上……部门就他自己一个人。在他得知这个消息的第一时间不是喜悦,而是恐慌,他焦急地问院长:“人都招好了吧?是不是我去就行了。”
院长瞅了他一眼,轻飘飘抛下一句话:“上哪儿招?”
得,万事开头难,第一件事,就是先从原来的总体部号召一下,看看谁愿意跟着他筚路蓝缕,另起山林。
第80章 商用车研究院成立产品技术规划部
所谓的号召,没有像影视剧里的那种动员大会一样浮夸,拿着个大喇叭,举着红色条幅在广场上大声问谁愿意加入我们,再给大家画大饼,构建美好蓝图。司叙把总体部的人员名单打印了出来,一个接一个在会议室里面谈,就这样连续谈了一个礼拜,总体部一共47个人,有21个人愿意跟着司叙走。